Incentivo per assunzione lavoratori in sostituzione
L'incentivo per l'assunzione di lavoratori in sostituzione è dedicato alle imprese con meno di 20 dipendenti che assumono lavoratori per la sostituzione di lavoratori in congedo.
L'incentivo è erogato sotto forma di agevolazione contributiva: l'aliquota cotributiva, relativa alla retribuzione corrisposta al lavoratore è ridotta del 50% fino al raggiungimento di un anno di età del figlio del lavoratore sostituito o per un anno dall'accoglienza del minore adottato o preso in affidamento dal lavoratore.
Tipologie di assunzioni incentivate
- tempo determinato
L’incentivo per lavoratori in sostituzione NON è cumulabile.
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